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第7章:雇佣系统

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    龙芯儿在遇到东方凡的时候,那银狼群就已经追上,银狼群作为新手村近乎霸主的存在,可以离开自己所驻守的领地,而引起这场战斗的正是龙芯儿,凭借着它们敏锐的嗅觉,完全可以根据同族留在龙芯儿身上的气味进行追踪。

    看到银狼追来的第一时间,龙芯儿想到的就是“全军覆没”四个字,若不是东方凡在一边提醒了她,只怕早已命丧黄泉!

    “你还活着!太好了!”看到东方凡出现,龙芯儿脸上竟然是显露出一丝喜色,本来心情十分失落的她就一直很担心那个半路上为她抵挡狼群的男子,这时候看到东方凡平安无事地站在眼前,心里自然是少了一份负担。

    “银狼并不十分难对付,但是,我不知道那群人所在的位置,整个银狼平原似乎不小……”东方凡却也没有在意龙芯儿的喜色,对他来说,这些都只是虚幻的人物罢了。

    “这点没关系的!我可以带路!只要可以找到管家他们就好……希望他们都还……”龙芯儿一想到最坏的后果,心中就一阵难过、自责。

    这时候,村长林峰站出来了。

    “呵呵,既然有人选了那自然是好的……既然小凡有这个能力,那自然是要协助龙小姐的……不过,这一阵子不见,便已经有足以对抗银狼的实力了……正巧我这里有一件难事需要小凡的帮忙,龙小姐,请您到外面稍候片刻。”

    龙芯儿依旧沉浸在痛苦与自责之中,听到村长林峰的话,这才机械式地走出了房间。

    “小凡,我们银月村是化仙大陆极东北的一个村落,村子的首任村长林峰曾经也是一名独霸一方的武者,后来退隐江湖,在这里一手创建了银月村并延续至今;银月村所在的这片土地本是一片野兽遍布的荒地,林峰村长为了保护这一方小天地的居民不受野兽的侵袭,曾经在银月村极东的银月谷内设置了一道无意识的‘真仙仙灵’,用以吸引并震慑这一片土地的野兽……为了纪念首任村长对我们银月村的贡献,那之后的每一任银月村村长都改名为‘林峰’……”

    “真仙仙灵!那种东西会在新手村出现?!不太可能吧……”东方凡猛然一震,或许一般的玩家还无法完全知晓《化仙》的一些系统玩法,但是,作为资深内测人员的东方凡却对此了若指掌!

    “然而,那‘真仙仙灵’本就是存有极强的生命创造力,虽然被限制在银月内谷之中,却每逢百年都会形成一丝自我的意识,如果不在这股意识壮大之前将其斩除,则‘真仙仙灵’将会脱离束缚!野兽失去了震慑,就会转而进攻我们的村落,同时……那被束缚了数百年的‘真仙仙灵’也可能对我们银月村加以报复……”

    “还有三天,就是下一个百年之时,我们银月村的壮士们早在一个月前为了协助北曦城守城而离开村子,我正在为这件事情苦恼,如果你能够完成这一任务,那么作为村子的英雄,我会给你相应的奖励……”

    接着,那村长林峰又将一些寻找银月谷、银月内谷的事项和东方凡交待了一番,这才放心地让东方凡离开。

    “你终于出来了!东方大侠!小女子龙芯儿,你叫我芯儿就行!我们快出发去银狼平原吧!管家他们一定还在等着我们!”东方凡刚刚走出村长屋子,那龙芯儿就围上来,满脸急切的神情,看样子是从失落中走出来了。

    “芯儿姑娘,这一路需要你作为指引,但是,一旦遭遇危险的时候,你得听我的话,这样的要求,能接受吗?”东方凡现在对于银月谷的好奇不亚于龙芯儿的任务,那么,自然是希望两个任务互不影响。

    “嗯嗯,芯儿知道!这一路上,只听东方大侠的!”龙芯儿小鸡啄米式地点头,望着东方凡的目光中闪烁着崇拜、期待的异彩。

    “玩家东方凡接受优良级雇佣任务,协同稀有雇主龙芯儿前往银狼平原寻找龙门镖局的生还者,同时必须保证龙芯儿生还。”

    “竟然在这里就触发雇佣任务……这个银月村给我的惊喜可真不少……”东方凡接受到任务提示的时候,又是小小地震惊了一下。

    雇佣系统,是一个让玩家与NPC进行互动雇佣的特殊系统,由各种在《化仙》中拥有身份、地位、实力的NPC发布雇佣任务让玩家们进行接取、实行,然而,这些NPC发布的任务根据难度会对玩家有相应的要求,一旦任务失败,非但得不到奖励,甚至还可能遭受惩罚。

    雇主,是雇佣系统中的特色存在,根据雇主由低至高的等阶分为:普通、优良、稀有、传奇、卓越五种,等阶越高的雇主发布任务时,对玩家的要求就越高,而同样划分形式的任务等阶则是决定着最后的奖励程度,例如东方凡接收到的这个任务:雇主为稀有、任务等阶属于优良,任务的等阶可能并不高,但是雇主的等阶却已经是相当高,毕竟雇主的等阶越高,发布任务的概率就越低,传奇、卓越的雇主就算一直不出现也并不稀奇。

    同时,雇主的实力是随着玩家的培养而提升的,相应等阶的雇主可以学习不同的技能来协助战斗,同时优良及以上等阶的雇主将拥有天赋,使其在雇主任务中可以发挥出更强的战力;雇主所能学习的技能分为物攻技能、法强技能、辅助技能以及被动技能四种,而每一种类型的技能都有十个技能选择。、

    然而,这个雇佣系统还有一个普遍存在的问题,一个让所有玩家在对雇主进行培养的时候不得不考虑的问题:雇主并不是专属的!

    也就是说,即使是对一名传奇等阶的雇主进行培养了,那么这名雇主也只可能在针对其所发布的雇佣任务中协助玩家,而不会专属在玩家名下,这样的情况让玩家们不得不根据任务的等阶进行考虑,毕竟,即使是培养了,最终也可能只是便宜了其他玩家。

    东方凡对于雇佣系统的规则,自然是知晓,他也没有打算去培养龙芯儿,毕竟任务的等阶只是优良,最后的奖励价值可能都抵不上培养消耗的价值,况且——他并没有用来培养雇主的物品。

    龙芯儿(稀有雇主,可拥有四个主动技能、两个被动技能,当前还可学习三个主动技能、一个被动技能):北曦城龙门镖局龙霸天之女,生性娇贵、蛮横,天资本是极高,却因为疏于操练而武艺一般。

    等级:10级(0/20000)天赋:千锤百炼(所有技能冷却时间-50%)

    气血:500/500怒气:0/100

    物理攻击:101

    物理防御:78

    攻速:0。25闪避:1命中:85暴击:0

    装备:碧荷锦衣裙(时装,无属性)

    技能:致命一击(主动物攻,25%命中率,命中目标则扣除20%当前气血量,消耗自身5%气血上限,冷却时间120秒)

    还魂(被动技能,死亡后复活,并回复50%气血,效果触发间隔为二十四小时)

    “竟然是少有的稀有雇主……千锤百炼的天赋还不错,还有个还魂的被动技能……这样子让任务也有了点保险……”东方凡在接受了龙芯儿的雇佣之后,对于龙芯儿的基本属性拥有知晓权。

    还魂,是雇主十种被动技能中十分有用的一个,因为雇主是NPC,在《化仙》中,NPC死亡是无法复活的,玩家中或许拥有可以复活玩家的技能,却无法用来对NPC使用,也就是说,NPC一旦死亡,就相当于真正的死亡;而“还魂”技能,无疑是让NPC拥有第二条命。

    至于那个“致命一击”的技能,东方凡直接忽略了这个技能的存在:虽然一击有20%当前气血的伤害,但是25%的命中率,一旦没有命中,那就是零伤害,两种极端的伤害,完全是靠概率在转变,虽然龙芯儿的天赋让这个技能可以比一般雇主在同样的时间内施展两倍次数,却依旧达不到协助东方凡的程度。

    “为了尽早赶到银狼平原,就骑馨儿小姐的马吧。”东方凡早在内测的时候就学到了极高的马术,而马匹本身的速度肯定是比跑着去快。

    “这……这……那好吧……”龙芯儿扭捏了一会儿,最后满脸通红地同意了。

    东方凡却也没有多想其他的事情,如果龙芯儿是现实的人,或许他会稍微顾忌一点,但是,说到底那龙芯儿也只是一堆数据组成的虚拟人物而已。

    “驾!”东方凡率先上马,随即伸手将龙芯儿拉上马背,就在龙芯儿侧坐在东方凡身后,正犹豫着要不要去抱身前的男人的时候,东方凡驱马冲出,龙芯儿下意识地抱紧了东方凡,整个身体紧紧贴在东方凡的背上,生怕坠下马。

    这是龙芯儿从小到大第一次和陌生男人这么近距离的接触,对于东方凡,谈不上有好感,但至少没有像对待其他男人那样排斥,而往往是这种第一次让人印象深刻。

    话说这龙芯儿本身就是个极美的女子,椭圆形脸呈现出一种生机勃勃的青春之色,修长的睫毛衬托着原本就不小的眼睛、漆黑的眼眸根本藏不住那天真的喜怒哀乐,粉红色的嘴唇上没有任何的修饰,给人以一种赏心悦目的淡淡诱惑。

    龙芯儿的脸蛋贴在东方凡的背上,环绕在东方凡腰间的双手则是微微加紧,任由轻柔的风拂动乌黑的长发,心中感觉到一种前所未有的宁静、悸动……