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第412章 培训、迎新仪式

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    没有时间给王衍去思考应不应该辞职的问题。

    人到齐后,负责培训的经理就进来了。

    带王衍过来的林总也离开了会议室,现场只留下了培训经理跟岗入职的员工。

    公司培训很简单,不像国企,一培训就十几天。

    三天的内容,第一天就是了解企业文化,以及公司规章制度。

    比在分公司看到的更全面更详细。

    王衍也了解了更多关于海辉集团的内部分级。

    培训经理真不是一般人能干的,光是这份口才跟感染力就很厉害。

    像王衍这种刚出校园,没有经历过正规职场的学生,几句话就被调起了情绪。

    好像加入了海辉集团这个新团队,是一件无比荣幸的事情。

    以后他们也都会成为集团当中重要的一份子...

    第二天的内容是讲忠信与团队,不光有项目经理还有一些资深老员工来讲解一些工程案例。

    王衍觉得项目经理有句话说的很对,大家来到新的团队,最重要的就是配合。

    没有集团就没有团队,没有团队就没有力量。

    所有的项目光靠一个人是无法完成的,需要大家一起努力,最终才能获胜。

    之后,还培训了职业礼仪,不是字面上的礼仪动作,而是面对领导时的一些基本礼仪。

    这一课程对王衍来说非常有用,面对领导时的言行举止,是他最为欠缺的东西。

    第三天,着重讲了安全规定跟管理制度等方面,下午,总公司的几位老总过来讲了几句鼓励的话。

    王衍看到了兰姐,今天的兰姐跟之前他每次见到的形象都不一样。

    她一身职业裙装,头发盘在脑后,脸上化着淡妆,唯有一张嘴唇依旧艳红。

    这样的兰姐,气场比以前可强大多了。

    她进入培训会议室,眼睛扫了一圈,开口介绍了自己。

    王衍不知道兰姐有没有认出他,因为他察觉到兰姐的眼神并未在自己身上多停留一秒。

    这让王衍放松了不少,安静的听兰姐说话。

    兰娇象征性的鼓励了一番新入职的员工,倒也没用太多心思。

    公司基层职员流动性太大,不值得她花费心力去关注。

    照例说了几句,其他几个管理层依次上前讲话,兰娇往下方扫了一眼。

    回到自己办公室,兰娇让秘书去拿这一批入职名单。

    招聘这种小职员,兰娇从来不关注,这一次她却看了半天。

    然后让秘书通知培训部,培训结束后,开一个迎新仪式,就在今晚。

    秘书闻言很是疑惑,因为之前都没有搞过这些。

    员工培训结束后第二天就全部到岗,哪会搞什么迎新仪式,还要今晚就举办?

    但是大老板张嘴了,下面人就得赶紧跑腿,不管多仓促,都得准备好。

    王衍他们这一群人接到通知也是很意外。

    因为之前说三天培训过后就可以回家,第二天就能上岗。

    结果现在又通知多留一晚,晚上有迎新仪式。

    其他新职员都很激动,特意给他们办的,说明公司对他们很重视。

    王衍原本都给吴眉和爸妈说今天晚上回家的,这样看来只能通知他们一声。

    回到公司安排的宿舍,王衍给吴眉打了个电话。

    知道她都准备去买菜了,王衍内心叹息,等上岗了一时半会也见不到了。

    虽然离家近,但他那个岗位,也只有放假的时候可以回去。

    吴眉闻言跟王衍说让他放心,不管家里还是罗奶奶那边她都能照应。

    这让王衍内心对吴眉的感激到达了一个顶点,这样的好女孩,他何其有幸能遇到,能在一起?

    晚上的迎新仪式,在集团大厦十层礼堂。

    整栋大厦都是海辉集团的,这个礼堂一般在年会时候才开。

    今天却为了十来个新入职的基层员工开放了。

    王衍他们跟经理来到礼堂,十几个人围坐在一张大圆桌上。

    三天的培训,王衍跟这些新同事,不能说特别熟悉,至少也认识了。

    他们应聘的岗位不同,部门也不同,将来未必有机会在一起工作。

    但是隶属同一个公司,还是同一批入职,加上这两天的学习跟互动,大家内心还是比较亲切的。

    “想不到公司竟然会给我们开迎新晚会,简直太意外了。”

    “就是啊,有种被重视的感觉,谁说私企不好啊,多有人情味?”

    新职员里唯一的妹子开口应和,脸上都是喜悦。

    她的话也有些道理,桌上的众人心情都不错,一点也没有被耽误时间的不满。

    这次迎新仪式因为是临时决定的,所以没有提前排练的节目。

    主要是吃吃喝喝,然后各个部门主管上台讲话。

    兰娇今晚没有上台说话,但她主动跟新职员喝了一杯酒。

    让这些刚刚踏入社会的年轻人们受宠若惊。

    王衍一直心惊胆战的,后来发现,兰姐真的好像不认识他一样。

    这让王衍怀疑,兰姐已经把他给忘记了。

    不过这也正常,管理这么大一个集团,自己在对方眼中,甚至连只小虾米都算不上。

    又怎么会记得呢?

    虽然没有其他节目,但是培训经理要求他们每个人都上台去介绍一下自己。

    这也算是增加印象,展示自己的一个机会。

    刚刚经历过培训学习,正是众人斗志最旺盛的时候。

    上了台,倒也没有紧张,就连王衍都发挥的很好。

    “各位领导,各位前辈、同事晚上好。”

    “我叫王衍,是今年的应届毕业生,土木工程专业。”

    “感谢公司给了我这样的机会,让我能有机会一展所学,以后我一定会努力工作,跟各位前辈好好学习,争取为公司,为自己创造价值....”

    王衍在台上发言,尽管他表现的很稳重。

    但打拼多年的兰娇还是能看出来他内里的紧张跟不自信。

    现在的稳重都是伪装,兰娇坐在另一张主桌上,手里拿着酒杯,面露微笑静静看着。

    想不到王衍竟然来了她公司,尽管是集团旗下的分公司,但分公司也是在兰娇的掌控中。

    把王衍调到总公司的念头只在兰姐脑中转了一圈就被排除了。

    她之前虽然对王衍的性情很欣赏,但如今王衍进了公司,就要看他的能力了。

    兰娇是个非常理智的人,她决定让王衍从基层做起,走他原本应该走的路,不去干涉。

    如果他真的有能力,自己对他也欣赏,那她也不介意给他一个机会。

    同时,兰娇心里也有另一层想法。

    当初王衍义正严词的拒绝了自己,面对金钱诱惑不肯低头。

    兰娇想要看看,在社会这个大染缸里,王衍能保持这样的初心多久?